召陵区：发挥职能解民忧 化解矛盾保稳定

再回首，

召陵区召开“千名干部下基层、解决矛盾保稳定”工作推进会
5月17日上午，召陵区组织召开“千名干部下基层、解决矛盾保稳定”工作推进会，对前一阶段工作进行了回顾总结，对下步工作进行安排部署。“千名干部下基层、解决矛盾保稳定”活动分队长、相关部门主要负责人参加了会议。区委常委、政法委书记史耀星出席会议并讲话。

会上，各分队长对前一阶段“千名干部下基层、解决矛盾保稳定”活动开展情况进行了汇报，活动总队长对活动开展情况进行了通报，指出了工作开展过程中存在的问题，并对下步工作进行了安排。

为确保活动扎实有效的开展，政法委书记史耀星要求：一是认识上要再提高。对当前及今后一个时期的信访稳定工作，区委、区政府提出要实现“两个确保”的总体工作目标，即：确保全区社会大局的持续稳定，确保敏感节点北京、省委巡视驻地不发生来自我区的干扰。因此，各镇（街道）、相关单位要有危机感、压力感，把这个活动利用好、下派干部作用发挥好，把排查出来的矛盾纠纷问题处理好，确保十九大期间我区社会大局持续稳定。各镇（街道）要切实担负起做好信访稳定工作的政治责任和使命感，把信访稳定工作作为首要任务摆上重要议事日程，把做好“千名干部下基层、解决问题保稳定”活动作为重要工作抓手，突出工作重点，树立工作信心，抓好各项工作措施的完善和落实。二是工作上要再具体。各分队长要真正掌握第一手资料，强化源头防范，为开展矛盾化解、人员防控打好基础，最大限度将问题化解在基层和萌芽状态。具体工作中：一要加强下派人员的管理；二要突出解决问题；三要做好重点人员稳控；四要把排查化解矛盾纠纷贯穿活动始终；五要注重研究工作方法。三是责任上要再明确。主要领导要切实履行第一责任，对本辖区、本单位的信访维稳工作要亲自进行安排部署，亲自过问，协调处理重大疑难问题；分管领导要认真落实具体责任，靠前指挥。需要包案解决的信访稳定问题，主要领导和分管领导要亲自包案，亲自制定措施，确保问题得到解决，切实做到“守土有责、失土问责”。各分队长既是这次活动的组织者、指挥者、参与者，也是做好各镇（街道）政法、信访工作的直接责任人，要突出主业主责，集中时间和精力抓好这项工作，切实加强对驻村工作队员的管理，真正使人员下得去、干的了、干的好，避免出现工作棚架、出工不出力现象的发生。四是作风上要再务实。由于大家的共同努力，前期工作成效比较明显，确保了全区社会大局持续稳定，在敏感节点没有发生来自召陵的干扰。下一步，各分队长和下派干部要继续保持务实的工作作风，以昂扬的精神状态，确保“千名干部下基层、解决矛盾保稳定”活动扎实有效推进。